“学习贯彻党的二十届四中全会精神”晋能控股煤业集团供水分公司召开专题宣讲会-社区文化网

“学习贯彻党的二十届四中全会精神”晋能控股煤业集团供水分公司召开专题宣讲会

为深入贯彻落实煤业集团党委关于党的二十届四中全会精神学习宣传的部署要求，进一步统一思想、明确方向，1月16日，供水分公司召开学习贯彻党的二十届四中全会精神专题宣讲会。公司党委书记何超作专题宣讲，公司领导班子成员、中层干部及基层职工代表在会场聆听了宣讲。

深刻领会精神实质，锚定国企职责使命

宣讲会上，何超书记紧扣党的二十届四中全会精神主线，结合2025年10月全会审议通过的《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十五个五年规划的建议》，对深化国资国企改革、做强做优做大国有企业的战略部署进行了深入解读。

何超指出，党的二十届四中全会为“十五五”时期发展指明了方向。作为煤业集团的重要生产保障单位，供水分公司肩负着集团主业发展的“生命线”和职工生活的“必需品”双重职责。全体干部职工要深刻认识到，供水工作不仅是业务工作，更是政治工作，每一次设备巡检、每一次管网抢修、每一次水质检测，都是践行“人民至上”理念的具体实践。

部署五项重点任务，擘画高质量发展蓝图

结合供水分公司运营实际，何超书记就下一步重点工作提出了五个方面的具体要求，为分公司高质量发展擘画了清晰的“路线图”：

一是锚定国企使命，筑牢民生保障底线。要始终把“保障供水、服务民生”作为根本使命，完善“全方位巡检、全时段响应、全覆盖服务”机制。要严格落实安全生产责任制，强化全链条水质检测，坚决守住水质达标、管网畅通、供水稳定的“三条红线”，确保职工群众用上“放心水”。

二是深化改革创新，激活高质量发展动能。要把科技创新作为“头号任务”，主动对接智慧水务发展趋势。在技术层面，要推进管网智能化改造，利用新技术解决漏点定位等瓶颈问题；在管理层面，要优化绩效考核与激励机制，打破部门壁垒，提升运营效率，让改革创新成为提质增效的“核心引擎”。

三是践行绿色理念，扛起节水护水责任。要深入贯彻习近平生态文明思想，落实“强化水资源刚性约束”要求。分公司内部要推行精细化管理，降低生产耗水；同时要主动承担社会责任，向集团各单位及职工家属普及节水知识，推动形成“人人节水、处处节水”的良好氛围。

四是强化党建引领，建强战斗堡垒根基。要坚持党的领导，深化党建与生产经营的深度融合。要在管网改造、技术攻关、应急保障等急难险重任务中设立“党员先锋岗”和“党员责任区”，发挥党员先锋模范作用。同时，要密切关注职工思想动态，切实解决职工“急难愁盼”问题，打造一支政治过硬、作风扎实的供水铁军。

五是聚焦主责主业，服务集团转型大局。全体干部职工要立足岗位实际，将全会精神转化为履职尽责的具体行动。领导班子要深入一线调研，党支部书记要带头宣讲。各部门要协同发力，确保管网维修快速响应、水质检测精益求精、为群众服务耐心细致，以“功成必定有我”的担当，为集团转型发展提供坚实可靠的供水保障，在做强做优做大国有资本的实践中贡献基层力量。

会议强调，学习贯彻党的二十届四中全会精神，关键在落实，成效看行动。供水分公司全体干部职工将以此次宣讲为契机，把思想和行动统一到党中央决策部署上来，以更加务实的作风和昂扬的斗志，奋力开创供水分公司高质量发展新局面，为中国式现代化山西实践贡献供水力量。（王东高正韬）